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私は静岡市内の金融機関に勤める２２歳です。これは支店で先週おきた出来事なのですが、次長がお客さんからの依頼だということで、ある政治家の後援会のパンフレットに署名しろと言うのです。私は、詳しいことを知って納得できなければ署名はできないと断りました。でも次長は「いいから、いいから。おまえに何の不利益もかかってこないから書け」と言って強制してくるのです。何度も断っていると、しまいには命令調になり、「協調性のないやつ」と嫌味を言われました。同僚の一人は「断るのに疲れちゃったし、（人事）評価も気になるから署名しちゃった」と言っていました。こういう問題が起きた時に、相談になってくれるのがコンプライアンス担当者なのに、担当者が当事者なので、誰にも言えません。本部の窓口に相談するには、もっと大ごとでないといけないような気がして、気がひけてしまいます。周りの目も気になりますし・・・。汚職、内部告発の問題が世間で騒がれている中、次長の対応はとても時代遅れだと思いました。
今まで、「組織票」という言葉はテレビで知っていましたが、昔の、遠いところでの話だと思っていたので、こんな身近にあるなんてびっくりです。
また、次長は「自分たちも若い頃、こうしてきた」とよく言うのですが、だから今の若者もそうしなければいけないという理由にはなっていません。納得できない場合は、ちゃんと理由を説明してほしいです。
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